“熊书记，国有企业改革和下岗员工问题市里一直都很重视，并且一再强调大家要做好这方面的工作，你们的方案还没有影，就闹出这样的事情，市长恐怕会很生气！”陈鸿宏不满地说道。
虽然陈鸿宏只是正处级的秘书，熊必红却已经是正厅局的区委一把手，但此刻陈鸿宏的话里，却毫不客气地带上了责备的意思，只因为陈鸿宏现在代表的是市长杨成林。
作为市长秘书，不要说熊必红这样的区委一把手，就算是一些副市长，都会卖陈鸿宏的面子。不过平常的时候，陈鸿宏也会注意自己的身份，不会真的以杨成林的代言人自居，该客气的他都会很客气，哪怕是拒绝对方，也会客客气气。只是汇浔区这次出的事情有点大，内阁主导在全国范围内推动国有企业改革三年攻坚，如今已经是第二个年头，进入攻坚阶段。国有企业改革开始不断深入，其中下岗工人的安置就是最大的问题。基本上每次召开相关方面的会议，市长杨成林都会不断强调要做好员工的思想工作和安置工作，确保不能够乱，不能发生群体性事件。
还好现在不是网络时代，各种群众工作也比较好做，但市里的压力也非常大，简直就是如履薄冰，而且还要到处救件，陈鸿宏的声音不大，不过杨成林的办公室非常安静，他肯定能够听到，不过杨成林没有任何反应，依然“聚精会神”地看着文件。
陈鸿宏也没有再说什么，他泡了两杯茶，放到茶几上，然后就退出了杨成林的办公室，将熊必红和包飞扬留在里面。
熊必红和包飞扬安静地交换了一下目光，这种情况他们倒是也很熟悉，知道杨成林这是在敲打他们，表达他的不满，先晾一晾他们。
两人只能站在那里，安静地等待着。包飞扬一边等待，一边用眼睛的余光打量着杨成林，以及办公室里的陈设。根据包飞扬的了解，杨成林担任浦江市市长的时间并不长，他应该是九七年下半年开始担任浦江市市委副书记兼代市长，旋即在下半年转正，如果从他担任代市长算起，至今还不到两年的时间。不过，在此之前，杨成林基本上一直在浦江市任职，历任浦江市经贸委主任、计委主任、副市长、常务副市长和代市长，可以说浦江市现在的建设成就和发展局面，很多都有杨成林的痕迹。
这也是浦江市的一个特点，浦江的官员，大多从浦江当地提拔任用，这也是因为浦江市在国内特殊的地位，浦江出身的官员不仅在浦江比较强势，在内阁也占据了重要位置。这一方面可见浦江官员的能力都比较强，视野也比较开阔，能够跟得上世界形势；另外一方面，也让浦江市发展的延续性比较好，增长非常稳定，在打造世界级大都市和国际金融、航运、经济中心的过程中，目标清晰，步伐稳定。
但这同时也带来一个问题，那就是开创性不足，这一点在杨成林的身上又表现得特别明显，说白了，那就是在杨成林的身上，有着太多浦江的特点了，这一点又跟当今主导内阁，强势推进国内改革和开放的那位首辅完全不一样，那一位的施政风格，简直就是浦江出身的官员当中的另类，大刀阔斧而又雷厉风行。
虽然后世对这位改革猛将的评价褒贬不一，但就过程来说，当前国内经济确实处于低谷，必须一把快刀宰开乱麻，方才能够乘风前行。而就结果来说，在这样一轮彻底的改革之后，华夏经济确实步入了一个新的快车道，几年后就成为世界第二经济大国。至于此后出现的种种问题，除却改革当中确实存在一些问题，也基本上属于历史的必然，至少类似的问题并不单单出现在华夏，基本上每个国家都有类似的问题。
作为过来人，包飞扬看到过很多总结经验教训的分析，重新来过一次，他当然希望避免那些教训和陷阱，让改革和发展变得更好。
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